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SOP · Recibir una comunicación

Este procedimiento sirve como base de trabajo. Si el procedimiento aprobado por tu organización establece otros responsables o pasos, aplica siempre ese documento.

Objetivo

Confirmar la recepción, detectar urgencias, decidir el tratamiento inicial y dejar un siguiente paso verificable sin difundir información innecesariamente.

Procedimiento

  1. Verifica que es nueva. Confirma fecha, canal, destinatarios y posibles duplicados.
  2. Haz una lectura completa. Revisa relato y adjuntos con las precauciones aplicables.
  3. Identifica riesgos inmediatos. Valora peligro para personas, pérdida de evidencia, represalias o vencimientos urgentes.
  4. Comprueba el alcance. Aplica los criterios de admisibilidad del procedimiento interno.
  5. Envía el acuse cuando proceda. Utiliza el portal y evita anticipar conclusiones.
  6. Define acceso y responsable. Mantén mínimo privilegio y evita añadir observadores sin tarea concreta.
  7. Documenta el plan inicial. Registra decisión, información pendiente, siguiente actuación y fecha de revisión.
  8. Configura el seguimiento. Asigna estado, etiqueta y recordatorio coherentes.

Evidencia de finalización

El expediente tiene responsable, decisión inicial documentada, acuse o justificación de su omisión, próxima actuación y recordatorio.

Escala sin investigar por tu cuenta

Ante riesgo inmediato, conflicto de interés, posible delito grave o afectación a dirección, aplica la vía de escalado aprobada. No amplíes accesos ni contactes con personas implicadas de forma improvisada.